也許有人會覺得，商人成天談生意、侃價錢，很俗氣，但宜賓醒世茶業有限責任公司營銷總經理胡奕女士卻不這樣看。她認為，賣茶葉，很文化。這或許就是她放棄做老板，從四川盆地腹心來到盆周南緣邊陲，在醒世茶業的營銷崗位上一干就是3年而樂此不疲的原因吧。胡奕今年30歲，年輕、漂亮、靈秀、質樸，這些詞語就像是為她量身定做的，格外合適。與她交談，一口流利的普通話，如瀟瀟春雨，使人心里感到甜甜潤潤的。
成功是一種習慣。每天早上8點，胡奕就準時到公司辦公室，召集她的團隊開早會，組織大家學習人文知識、營銷經典。她經常拿自己的切身經歷來勉勵大家，要加強學習，經受磨練，充實自己，提高素質。她說，個人的素質有多高，公司的素質就有多高；個人的形象有多美，公司的形象就有多美。營銷工作，每一個人都要單獨面對茶商、面對消費者，公司的精神理念、文化品位、形象氣質要靠我們去傳遞、去表達、去展現。“我們做銷售的，要像茶葉那樣，必須經過日月照臨、風雨洗禮、揉捻發酵、沉浮歷練，才能養成優秀的外觀內質。”這話是說給大家聽的，也是說給她自己聽的。從一個對茶葉一竅不通、對營銷一無所知的普通銷售業務員，成為閉著眼睛也能說出每個茶葉產品的特性；聽到一聲鳥鳴就知道哪座山頭茶青；面對商海波濤泰然處之的營銷總經理，胡奕經歷了多少風雨彩虹，品味了多少苦辣酸甜？
一次公司同事們一道吃飯，胡奕端起一杯餐前茶，就開講她的茶文化。一個同事開玩笑說：“胡總，你動輒就講茶文化，我怎么只看到茶，沒看到文化呢？”胡奕放下茶杯，十分較真地數起家珍來：“就拿這杯黃金白露來說吧，它是四川紅茶中的珍品，是1959年國慶前夕筠連茶人精心采制獻給毛主席的禮茶，是我們醒世人繼承傳統創新工藝恢復和提升出來的紅茶極品?？吹剿憔涂吹搅诉@色香味形里邊的自然風光、人文內涵、科技品位，想起當年筠連工夫紅茶遠銷歐洲各國的盛況，勾起它作為國慶禮茶的紅色記憶，產生對醒世茶人務實創新精神的敬意，怎么能說這茶沒文化？”胡奕來了這樣一道文化大餐，這頓飯吃得很有滋味。
今年2月中旬，第五屆中國宜賓早茶節開幕前夕，胡奕聽到深圳、上海等地十幾位知名茶商要來公司參觀的消息，她立即忙活起來，電詢茶商們的具體行程、制定周密的接待方案、開會安排接待細節。胡奕對公司職工們說：“有朋自遠方來，不亦樂乎?？腿藗儚睦线h的地方來，著實不易，我們一定要熱情周到，把他們接待好、照顧好。”茶商們參觀了公司的生態茶園、精制車間和茶葉產品，品嘗了色艷、香高、味醇、形美的系列紅茶，感到十分滿意，紛紛稱贊筠連山好、水好，醒世茶好、人好，并當場簽下了幾份數量可觀的購茶協議。
胡奕有她獨到的生意經。她說，賣茶也有“三講”，講品質、講誠信、講共贏。品質是品牌的核心，是企業的生命。在業界競爭日趨激烈、廣告宣傳狂轟濫炸的情況下，只有好產品才能贏得好口碑，茶好不怕巷子深。誠信是做人的準則，也是為商的根本。做企業、搞銷售一定要講道德、重信用、守合同，尊重規約就是尊重事業，負責別人就是負責自己。共贏是合作的前提，是企業持續發展的源泉。在生產、加工、銷售、商家、消費者鏈條上，每一個節點都有付出，都希望得到相當的回報，這是人之常情。只有協調好、處理好每一個節點的利益關系，使大家都有盼頭、有奔頭、有好處，整個鏈條才會正常運轉、和諧共力。
